La posición de Asesor de Ventas en Dilumek C.A. destaca por su modalidad presencial y la remuneración basada completamente en comisiones de ventas, dentro del rango de Bs.500 a Bs.800 al mes, sin distinción de sexo ni edad. Es un puesto a tiempo completo, ideal para quienes buscan crecimiento práctico y profesional en una empresa comprometida con la innovación y la atención personalizada a sus clientes.

Responsabilidades diarias y dinámica laboral

El día a día para un Asesor de Ventas en Dilumek C.A. implica visitas continuas a clientes para detectar necesidades y brindar asesoramiento, impulsando la confianza e incrementando la probabilidad de cierre de ventas.

Entre las tareas más importantes se encuentra la presentación de los productos, actualizándose sobre las novedades en lubricantes y autopartes para dar información relevante y confiable a los clientes.

La captación de nuevos clientes y el fortalecimiento de las relaciones comerciales establece una rutina activa, donde la persuasión y empatía resultan habilidades centrales.

Adicionalmente, es necesario organizar y priorizar las visitas, asegurando una gestión eficiente y orientada al logro de los objetivos de ventas establecidos cada mes.

Por último, el puesto requiere registro detallado de actividades y seguimiento post-venta, lo que contribuye al crecimiento de la cartera de clientes y la satisfacción general.

Ventajas destacadas de la oferta

Uno de los principales atractivos de este empleo es la capacitación continua. El equipo recibe talleres y cursos diseñados para potenciar el conocimiento sobre productos y técnicas de venta.

La cultura interna de Dilumek promueve el desarrollo profesional, así como un ambiente colaborativo donde las nuevas ideas son bien recibidas y se reconocen los logros individuales.

Otros beneficios incluyen programas saludables y actividades deportivas, brindando oportunidades para mantener el bienestar físico y mental.

La participación en iniciativas de responsabilidad social facilita un sentido de pertenencia y orgullo entre los empleados.

Finalmente, el enfoque en la mejora constante de procesos y en la adopción de tecnología asegura que el equipo de ventas cuente con herramientas modernas y eficientes.

Aspectos menos favorables

La compensación variable, basada únicamente en comisiones, puede ser un reto si no se logran los objetivos de ventas rápidamente, especialmente para quienes buscan estabilidad salarial fija.

El requerimiento de visitas presenciales puede implicar gastos adicionales en transporte, y se valora especialmente contar con vehículo propio, lo cual no siempre será posible para todos los candidatos.

Veredicto final

Esta posición resulta excelente para perfiles motivados por el contacto directo con clientes y la obtención de ingresos en función de logros. Ofrece un entorno de desarrollo y aprendizaje, aunque la naturaleza variable de los ingresos requiere adaptabilidad y compromiso. Si buscas crecer en ventas, explorar nuevas tecnologías y sumar experiencia en el rubro automotriz, Dilumek puede ser un paso acertado en tu carrera.